>>> 121 millions d'euros répartis sur 45 opérations, pour « Nos quartiers bougent », le programme de rénovation urbaine de la ville de Saint-Quentin

Depuis avril 2007, les services en charge des politiques contractuelles et de la politique de la ville sont regroupés au sein d’une seule et même direction. À l’interface entre la Ville, la Communauté d’agglomération, le Département, la Région, l’État et l’Union européenne, cette direction met en oeuvre le projet social et urbain de l’agglomération, assis sur un programme de rénovation urbaine et le Contrat urbain de cohésion sociale.

Politiques contractuelles : mobilisation générale pour le développement
Outre l’appui aux projets de ses villes membres, la communauté d’agglomération de Saint-Quentin a travaillé sur des programmations majeures pour les années à venir :

avenant au Contrat régional d’appui aux pays de Picardie ;
programmation 2008-2010 du Contrat départemental de développement local ;
programmation 2008-2013 du Contrat régional d’agglomération ;
actes de candidature de l’agglomération et du pays du Saint-Quentinois au Contrat de projets État-Région et au programme opérationnel européen Compétitivité régionale 2007-2013 ;
Schéma régional d’aménagement et de développement durable du territoire de la Picardie. Depuis le 1er octobre 2007, date du lancement du programme de rénovation urbaine de Saint-Quentin, la direction est également associée au pilotage et à l’animation de ce dispositif.

Politique de la ville : le renouveau
Le Contrat urbain de cohésion sociale (Cucs) de Saint-Quentin pour 2007- 2009, dont la direction est chargée de la programmation, contribue à rénover la politique de la ville en favorisant, par des financements qui marquent la solidarité nationale, la réduction des écarts de développement. Doté de plus de 9 millions d’euros sur trois ans, il concerne l’ensemble de la ville, dont 44 % sont classés en zone urbaine sensible (ZUS Europe, Faubourg d’Isle, Le Vermandois et Neuville). La dynamique Espoir Banlieues, lancée par le gouvernement en janvier 2008, donne elle aussi un nouveau souffle à la politique de la ville. La direction a participé à son application dans le Saint-Quentinois, notamment sur le volet Emploi avec le contrat d’autonomie.
Enfin, outre la poursuite des différents dispositifs éducatif et de prévention de la délinquance, 2008 a vu la mise en oeuvre d’une nouvelle Gestion urbaine de proximité (Gup), plus proche des attentes et des préoccupations des habitants des quartiers, ainsi que le lancement d’un projet social de quartier sur le secteur Faubourg d’Isle-Neuville.

Handicap : la prise en compte des besoins
La mission Handicap travaille suivant deux axes. Elle tient des permanences au Point Information Handicap et participe ou organise des manifestations pour le grand public. Elle conseille et assiste également les services sur l’accessibilité des lieux communaux et communautaires, les aménagements urbains et l’acquisition de matériel adapté.